Aprenda a implementar el SG-SST con un mentor.
Para coordinadores SST junior, gerentes de RRHH y dueños de pyme. 1:1 vía Google Meet, problema concreto resuelto en cada sesión. Desde $190.000/hora + IVA.
Los temas que aprenderá
- Marco normativo: Decreto 1072 cap. 6, Resolución 0312, Resolución 1111, Resolución 2764.
- Matriz IPER GTC 45: identificación, valoración y control de peligros.
- COPASST y Vigía: conformación, capacitación y operación.
- Batería psicosocial: aplicación, análisis y plan de intervención.
- Indicadores y reportes: qué medir, cómo presentarlo a gerencia.
- Auditorías: ARL, Ministerio de Trabajo, certificaciones ISO 45001.
Preguntas frecuentes
¿Para quién es esta mentoría?
Coordinadores SST junior, gerentes de RRHH de pyme que asumen SST como rol secundario, dueños de negocio que quieren aprender lo mínimo viable, y consultores SST independientes que quieren mejorar su práctica.
¿Qué se aprende?
Decreto 1072 (capítulo 6), Resolución 0312 (estándares mínimos), matriz IPER GTC 45, COPASST/Vigía, batería psicosocial, indicadores SST, plan de emergencias, manejo de auditorías ARL/Ministerio.
¿Cuántas sesiones necesito?
Para un coordinador junior: 4-8 sesiones cubren el 80% del trabajo diario. Para una implementación completa supervisada: el Programa Mentora 90 con 12 sesiones es el formato recomendado.
¿Puedo combinar mentoría con servicio Mentora?
Sí. Pago anticipado del Programa Mentora 90 + servicio completo posterior: 50% del valor de Mentoría 90 se acredita al servicio completo.
¿Listo para liberar a su equipo?
Cuéntenos su proceso. Le respondemos en menos de 24 horas con una propuesta clara, en lenguaje humano.